Anulează-ți slujba

A renunța la slujbă și a pleca cu angajatorul actual nu este ceva ce trebuie să înțelegi prea ușor. Te poate pune financiar într-o poziție dificilă. Dezafectarea poate fi, de asemenea, o afacere emotionala - ceva ce nu-ti dai seama pana nu te duci la seful tau sa renunte. Citiți mai departe pentru a afla cum vă puteți încheia lucrarea într-un mod eficient.

conținut

Pași
Metoda 1preparare
Metoda 2vorbește cu șeful tău
Sfaturi
Avertismente

pași

Metoda 1
preparare

Imaginea intitulată Demisionați de la o lucrare Pasul 1

Consultați situația financiară. Chiar dacă aveți mai multe motive bune pentru a vă părăsi locul de muncă, asigurați-vă că aveți o bază bună în domeniul financiar înainte de a vă anula permanent slujba. Dacă nu ați găsit încă un nou loc de muncă, asigurați-vă că aveți suficiente economii pentru a obține cel puțin șase luni - sau o altă sursă de venit pentru a ușura perioada în care sunteți șomer. Faceți un plan cu privire la modul în care doriți să vă cheltuiți exact economiile. De asemenea, gândiți-vă la modalitățile în care ați putea obține bani până când ați găsit un alt loc de muncă.

Amintiți-vă că, dacă vă demisionați, probabil că nu vă calificați pentru un beneficiu.

Începeți să căutați un loc de muncă. Dacă este posibil, așteptați să anulați activitatea curentă până când veți găsi o nouă, mai bună activitate. În acest fel, nu riscați o perioadă lungă de șomaj fără speranță atunci când căutarea unui nou loc de muncă nu funcționează așa cum doriți. Dacă nu puteți aștepta, începeți cel puțin să vedeți care sunt posturile vacante și cât de multă concurență aveți.

Când începeți să căutați un nou loc de muncă, fiți atenți și asigurați-vă că angajatorul dvs. actual nu află că sunteți în căutarea unei noi activități și doriți să vă demisionați. Puteți permite persoanelor din rețeaua dvs. să obțină informații aici și acolo pentru a găsi un nou loc de muncă, dar doar să vă informați colegii despre planurile pe care le știți că sunt discrete.

Gândiți-vă la locul de muncă actual. Gândiți-vă de ce doriți să demisionați și care sunt avantajele și dezavantajele. Există lucruri pe care le puteți face pentru a scăpa de aspectele mai puțin plăcute ale muncii dvs. sau pentru ao schimba într-un mod pozitiv? Dacă demisionați din motive financiare, este posibil să solicitați o majorare a salariului? Dacă vă anulați locul de muncă din cauza unui coleg enervant, este posibil să solicitați un transfer? Gândiți-vă la informarea supraveghetorilor despre modul în care vă simțiți și la oferirea unei șanse de a îmbunătăți situația înainte de a vă părăsi de fapt locul de muncă.

Citiți-vă contractul. Revedeți toate documentele juridice pe care le-ați semnat pentru locul dvs. de muncă curent, indiferent dacă este vorba de o clauză de neconcurență sau de un contract care vă cere să lucrați pentru o anumită durată la companie. Terminarea anticipată a unui contract are uneori consecințe juridice și financiare neplăcute. De asemenea, verificați ce perioadă de notificare cere angajatorul dvs. de la dvs.

Copiați toate informațiile pe care nu doriți să le pierdeți. Dacă aveți o tavă pentru cărți sau o listă valoroasă de contacte care este indispensabilă în câmpul dvs., nu uitați să copiați datele înainte de a anula lucrarea. Dacă aceste date se află pe un computer al companiei sau pe alt echipament al companiei, este posibil să nu aveți posibilitatea să faceți acest lucru odată ce ați demisionat. Asigurați-vă că nu furați datele care ar putea fi văzute ca un secret de afaceri.

Metoda 2
Vorbește cu șeful tău

Spune-le șefului tău despre intenția ta în timpul unui interviu personal. Explicați-vă că doriți să părăsiți compania și să întrebați cum puteți finaliza lucrarea înainte de a pleca. Ulterior, scrieți un e-mail scurt sau scrisoare scrisă de demisie la interviu dacă compania solicită o anulare scrisă de la dvs.

Țineți scrisoarea de demisie scurt și ordonată. Puteți să oferiți cât mai multe sau mai puține informații pe care le doriți despre noul dvs. loc de muncă, despre problemele care au condus la concedierea dvs. sau despre ceea ce sunteți pe cale să faceți acum. Rămâi prietenos.

Dă-i scrisoarea de demisie angajatorului tău. Aveți o perioadă de preaviz de două săptămâni conform contractului dvs., apoi urmați-le. Nu puneți sânge rău prin demisie neașteptată și abandonându-vă șeful. Este posibil să aveți nevoie de ajutorul șefului dvs. în viitor, de exemplu pentru a da o referință.

Urmați cerințele șefului dvs. când vă informați colegii. Angajatorul dvs. poate doriți să vă opriți concedierea până când au găsit un înlocuitor sau ați decis să vă ocupați acum de slujbă. Dacă nu plecați imediat, dați-i angajatorului câteva zile pentru a afla acest lucru înainte de a vă informa colegii (dar faceți acest lucru numai când vă întreabă).

Nu mergeți nemotivat și ușor de făcut. Rămâi concentrat când terminați munca finală și faceți tot ce puteți pentru a vă ajuta angajatorul să transfere lucrarea la înlocuitor. Apelarea în timpul ultimelor săptămâni mărturisește manierele rele și puteți percepe o referință bună din partea șefului dvs., pe care ați putea avea foarte mult ajutor în timpul căutării unui nou loc de muncă.

sfaturi

Țineți emoțiile sub control. Nu vă lăsați prietenia cu seful dvs. să vă facă să vă simțiți ca și cum l-ați abandonat prin demisie. Este vorba de muncă și trebuie să rămâi profesionist.
Dacă ați primit acest loc de muncă printr-un recrutor, cereți-i acestuia sau ei ajutor pentru demiterea dvs. dacă nu sunteți sigur ce să faceți. El sau ea ar trebui să vă poată ajuta.
Când vă părăsiți locul de muncă, unele companii vor încerca să vină cu o contra-ofertă (creșterea salariilor, locul de muncă mai mare, sala de lucru mai mare) pentru a vă convinge să continuați să lucrați pentru companie. Este, prin definiție, un pas nepotrivit pentru a accepta o contra-ofertă, dar țineți minte de ce ați vrut să părăsiți compania la început. Nu rămâneți la companie dacă contra-oferta nu vă oferă plăcerea în activitatea dvs. curentă.

avertismente

Asigurați-vă că locul de muncă este ordonat și că toate documentele dvs. sunt actualizate în cazul în care vi se cere să încetați imediat să lucrați.
Unele companii vă vor permite în mod automat să mergeți din motive de siguranță în ziua în care vă trimiteți demisia. Fiți pregătiți pentru acest lucru și nu vă simțiți ofensați când se întâmplă acest lucru.

Distribuiți pe rețelele sociale:

înrudit