sedhesrebsit.ru

Gata să demisioneze

Este timpul pentru o schimbare, fie că este vorba despre o nouă carieră sau despre o nouă provocare. Procedura de demisie este suficient de simplă: să spunem, preferabil în avans. Dar dacă nu doriți să ardeți nave în spatele dvs. sau să creați obstacole pentru posibilitățile viitoare, trebuie să fiți deosebit de atenți și discret. Renunțarea este ușoară, dar îngrijit

nu demisionează. Acest articol se ocupă în mod special de o serie de moduri în care o persoană poate face demiterea să fie cât mai flexibilă și mai liberă de putință.

pași

Partea 1
Alegerea momentului potrivit pentru demisie

Imaginea intitulată Demisionează grațios Pasul 1
1
Încearcă să-ți spui la revedere la maxim. Majoritatea oamenilor demisionează atunci când sunt arși și se simt ca și când nu mai pot lucra undeva. Acest sentiment de arsură este adesea un motiv pentru o productivitate redusă. Deși acesta este un sentiment ușor de înțeles, ar trebui să faceți tot posibilul pentru a vă dedica ultimului dvs. proiect. Poate doriți o recomandare de la seful dvs. în viitor (sau puteți chiar să lucrați cu el sau ea din nou). Cel mai bun lucru este dacă vă amintiți ca un muncitor greu care a dat totul în timpul muncii sale.
  • Fiți conștienți de beneficiile pe care ați putea avea dreptul. Dacă sunteți pe punctul de a fi concediat, puteți beneficia de un sistem de compensare sau de a primi ajutor de șomaj. Acestea pot fi foarte utile dacă încă nu aveți un nou loc de muncă. S-ar putea să nu aveți dreptul la nimic prin demisie. În unele cazuri, poate fi mai bine să obțineți aceste beneficii în timp ce căutați un nou loc de muncă.
  • Imaginea intitulată Demisionați grațios Pasul 2
    2
    Faceți planuri de anulare. Dacă doriți să scăpați cât mai mult posibil, nu vă lăsați angajatorul, cu mâinile în păr pentru a vă ocupa poziția. Spuneți cu cel puțin două săptămâni în avans (sau perioada minimă din contractul dvs.) pentru ca șeful dumneavoastră să poată folosi pe alții pentru munca dvs. sau un nou angajat să poată lucra.
  • Chiar dacă contractul dvs. nu conține o perioadă de preaviz, cel mai bine este să păstrați o perioadă de 2-3 săptămâni, care este atât de îngrijită pentru angajatorul dvs. Cu mai puțin de două săptămâni, angajatorul dvs. probabil că nu va putea să aranjeze un înlocuitor adecvat - dacă aveți mai mult de trei săptămâni, angajatorul dvs. se va întreba ce faceți aici.
  • Imaginea intitulată Demisionează grațios Pasul 3
    3
    Păstrează-te pentru tine. Dacă decideți o dată, nu discutați cu nimeni până când șeful dvs. vine să audă. Gândiți-vă înainte, ca general, și știți că cunoașterea este putere.
  • Dați șefului sau șefului tău timp să absoarbă și să proceseze informațiile. Dacă compania face o contra-ofertă atrăgătoare, va fi inconfortabil dacă ți-ai împărtășit deja planurile cu colegii tăi.
  • Luați în considerare modul în care plecarea dvs. ar trebui comunicată celuilalt personal după ce ați vorbit cu șeful dumneavoastră. Șeful dvs. poate trimite un e-mail întregii companii sau vă poate cere să trimiteți un mesaj personal. Raportați plecarea dvs. nimănui înainte de a discuta aceste detalii cu șeful dumneavoastră.
  • Imagine intitulată Demisie grațios Pasul 4
    4
    Nu lăsați capetele libere. Acest lucru este respectuos și grijuliu, iar șeful și colegii tăi vor aprecia cu siguranță. Completați proiectele curente și elaborați linii directoare pentru persoana care vă va prelua locul de muncă. Luați în considerare crearea unui fișier care explică unde ați rămas în proiecte pe termen lung și alte informații esențiale pe care înlocuitorul dvs. trebuie să le cunoască despre lucrurile pe care le-ați lucrat. Asigurați-vă că toate fișierele dvs. sunt bine organizate, etichetate și ușor de găsit - nu doriți ca colegii să vă pună în panică când sunteți plecați, deoarece nu găsesc unul dintre fișierele dvs.
  • Acest lucru este important în special dacă lucrați într-o echipă. Odată ce v-ați depus demisia, discutați cu echipa dvs. care vor fi persoanele care vor lua sarcinile până la găsirea unui înlocuitor pentru dvs.
  • Partea 2
    Scrieți scrisoarea dvs. de demisie

    Imaginea intitulată Demisionează grațios Pasul 5
    1
    Știți ce să nu scrieți într-o scrisoare de demisie. Nu scrie niciodată ceva grosolos, degradant sau mediu. Puteți să-l contactați mai târziu pe șeful dvs. (puteți chiar să lucrați cu el / ea din nou), astfel încât este mai bine să fiți respectuoși în scrisoarea dvs. În caz contrar, puteți să vă pronunți mai târziu cuvintele urâte și urâte.
    • Exemplu de ce să nu scrieți: "Domnule Jansen: Eu demisionez. Am crezut că a fost groaznic să lucrez aici. Ești urât și prost. De asemenea, îmi datorez € 2000 pentru concediu și zile de concediu. Ești o ghindă. -Bob."
  • Imaginea intitulată Demisionează grațios Pasul 6
    2
    Scrieți o scrisoare de demisie bine scrisă. Există destul de multe detalii care disting scrisori bune de litere mari. Urmați liniile directoare de mai jos în scrisoarea dvs.
  • O scrisoare standard de respingere arată cam așa: "Stimate domnule Spacely: A fost o onoare să lucrăm pentru Spacely Sprockets, Inc. Prin intermediul acestei scrisori vă voi informa că voi pleca să iau un nou post la o altă companie de la [o dată la cel puțin două săptămâni de la data interviului și a scrisorii dvs.]. Vă mulțumim pentru colaborarea noastră și pentru dumneavoastră și întreaga companie pentru viitor. Cu plăcere, George Jetson."
  • Imaginea intitulată Demisionează grațios Pasul 7
    3
    Fii prietenos și respectuos. Dacă îi îndrumați pe șeful tău, fă-o în scrisoare. Nu există niciun motiv să se știe formal dacă tu și șeful tău ți-ai spus unul pe altul prin primul nume. În plus, dacă folosiți numele său, scrisoarea va fi un pic mai plăcută, astfel încât intestinea poate fi eliminată.
  • Imaginea intitulată Demisionează grațios Pasul 8
    4
    Fă-ți clar că vei demisiona pentru totdeauna. Uneori, companiile vor face o contra-ofertă în cazul demisionării unui angajat. Dacă sunteți sigur că doriți să părăsiți compania, asigurați-vă că vă faceți sentimentele complet clare.
  • Scrie ceva de genul "Îmi depun demisia ca [titlul dvs.] începând cu [data ultimei zile de lucru programate]."
  • Imaginea intitulată Demisionează grațios Pasul 9
    5
    Arătați cât de mult ați apreciat munca aici. Chiar dacă ați urât în ​​fiecare secundă de muncă, încercați să spuneți ceva pozitiv. Ceva de genul "Am învățat multe despre lumea galeriilor de artă aici" este pozitivă (chiar dacă înseamnă că ai învățat multe despre lumea galeriilor de artă și nu vrei să fii parte din ea).
  • Imaginea intitulată Demisionați grațios Pasul 10
    6
    Gândește-te la ce ai obținut. Nu vă lăudați, ci menționați câteva proiecte pe care ați lucrat și cât de mândri sunteți. Acest lucru este important deoarece scrisoarea dvs. de demisie va fi stocată împreună cu orice comentarii negative pe care le-au adăugat bucătarii la fișierul dvs. Scrierea rezultatelor tale te va ajuta dacă vei aplica vreodată un loc de muncă care trece prin același departament de resurse umane, pe măsură ce ei vor lua fișierul tău, iar performanța ta este unul dintre primele lucruri care trebuie să iasă în evidență.
  • Imaginea intitulată Demisionează grațios Pasul 11


    7
    Finalizați cu o notă caldă. Observați cât de recunoscător sunteți că ați avut ocazia să lucrați la această companie și că apreciați sincer pe cei care lucrează acolo (inclusiv pe șeful dvs.).
  • Spune ceva de genul: "N-aș fi fost niciodată capabil să-mi îndeplinesc visul de a deveni un autor de producție fără înțelegerea pe care am câștigat-o în industria de publicare prin colaborarea cu această mare companie." Poate doriți să vă mulțumiți imediat șefului dvs. și să adăugați nume de persoane pe care le-ați apreciat foarte mult.
  • Imaginea intitulată Demisionați grațios Pasul 12
    8
    Aveți în mână o copie a scrisorii de demisie atunci când vorbiți șefului tău. Nu ar trebui să trimiteți prin e-mail scrisoarea dvs., care este văzută ca fiind foarte neprofesională. Imprimați-l și dați-l șefului dvs. dacă discutați cu dumneavoastră sau pe cineva despre concediere.
  • Partea 3
    Vorbește cu șeful tău

    Imagine intitulată Demisie grațios Pasul 13
    1
    Faceți o întâlnire cu șeful dvs. pentru a discuta ceva important. Poți să intri și să întrebi dacă are ceva timp - să-ți amintești că șeful tău are de lucru și poate că nu poți renunța la tot ce vrei în momentul în care vrei ca el sau ea să aducă vestea asta. O altă opțiune este să-i întrebi pe șeful tău dacă el sau ea are ceva timp a doua zi. Astfel, îi dați ocazia să vă lăsați puțin timp să vă concentrați asupra știrilor.
    • Dacă este prea ocupat, dă-i mai multă muncă, așa că așteptați până când șeful tău are timp să te concentrezi pe știri.
  • Imaginea intitulată Demisionează grațios Pasul 14
    2
    Fii pregătit, direct și politicos. Repetarea vă va ajuta să fiți gata pentru conversația cu bucătarul-șef. Majoritatea managerilor sunt foarte ocupați și vă vor aprecia abordarea directă fără dvs. "doresc să atenueze lovitura". "calea corectă de a spune acest lucru", sau altfel se învârte în jurul ei. Puteți spune ceva de genul:
  • "M-am gândit de câteva ori la opțiunile mele și am decis că este timpul să mergem în altă parte. Sunt recunoscător pentru oportunitățile pe care le-am primit aici, dar voi demisiona în două săptămâni."
  • SAU ... "Trebuie să vă spun că un loc de muncă mi-a fost oferit la o altă companie. M-am simțit bine aici, dar mi-am luat demisia acum două săptămâni. Este bine când ultimul meu lucru este [două săptămâni de astăzi]?"
  • Imaginea intitulată Demisionează grațios Pasul 15
    3
    Fiți pregătit să discutăm motivele pentru care ați fost concediați. Șansele sunt că ați lucrat cu acest șef pentru o vreme, și indiferent de motivele pentru concediere poate fi, el sau ea poate avea unele întrebări. Pregătiți un răspuns concis și ușor de înțeles. Dacă vă dați demisia deoarece vă urăști munca, încercați să formulați răspunsurile în așa fel încât să nu fie insultătoare. În loc de a spune "Cred că e teribil aici" poți să spui: "Cred că este timpul să-mi schimb cariera."
  • Imagine intitulată Demisie grațios Pasul 16
    4
    Gândiți-vă la posibilitatea unei contra-oferte. Șeful dvs. vă poate aprecia mai mult decât ați realizat și puteți face o ofertă contra. Dacă sunteți politicos și ordonat în legătură cu demiterea dvs., acest lucru poate fi posibil. Trebuie să vă gândiți în prealabil dacă veți rămâne cu o creștere a salariilor, mai multe extrase, o promovare sau alte stimulente.
  • Conversația dvs. cu șeful dvs. poate fi o bună ocazie de a negocia, așa că fiți pregătiți și cunoașteți propria limită inferioară. Dacă reținerea este o opțiune, de ce ați fi deschisă la asta? Uită-te la avertismentele de mai jos, deoarece o contra-ofertă poate avea aspecte serioase negative.
  • Dacă primiți o contra-ofertă, întrebați mai întâi dacă puteți obține negru pe alb și cu semnătură. Ar fi mai bine dacă șeful tău, șeful tău și HR să semneze.
  • Cand te gandesti la o contra-ofertă, cred sincer de ce vrei să plece - și protejați-vă. In timp ce de stocare poate fi frumos, nu s-ar putea rezolva alte probleme care necesită promovare (ca producția rezultată din munca ta este blocat), sau transferul la un alt grup (dacă aveți conflicte de personalitate cu seful tau).
  • Imaginea intitulată Demisionează grațios Pasul 17
    5
    Accentuați-vă pe pozitiv. Fii cinstit, dar politicos. Dacă șeful vă întreabă dacă el sau ea a avut ceva de-a face cu decizia ta, și că a fost într-adevăr cazul, este mai bine să se bazeze pe tact și diplomație pentru a digera corect un răspuns onest.
  • Cu alte cuvinte, nu vă ajutați atunci când spuneți: "Da, erai un șef teribil și eu (sau oricine altcineva) am putut face mai bine fără tine," (chiar dacă este adevărat). Puteți spune adevărul fără a fi crud: "Era un factor, dar nu motivul complet. Simțeam că stilurile și abordările noastre de lucru nu se potriveau bine și că nu am interacționat niciodată așa cum mi-ar plăcea. Cu toate acestea, experiența de ansamblu aici a fost pozitivă - și cu această ocazie mă bucur că am noi provocări."
  • Imaginea intitulată Demisionează grațios Pasul 18
    6
    Gândește-te la viitor. Amintiți-vă că obiectivul este de a obtine redundanță decente, pentru a pune întotdeauna te într-o poziție bună la oamenii cu care ai construit o relație de la locul de muncă. Dacă toată lumea pentru fostul tău loc de muncă în curând umplut mustră pielea, probabil ei nu vor scrie o scrisoare de recomandare bună, sau poate că nu vă spun despre activitatea de vânzări despre care le-au auzit de la un prieten. Weel plin de tact, politicos și inteligent despre plecarea ta, asigurați-vă că le-au dat cele mai bune șanse de succes în viitor.
  • Realizați faptul că unii șefi nu-i plac atunci când decideți. Asigurați-vă că vă aflați acea zi poate merge departe de locul de muncă, deoarece, uneori, rezumă bucătarului foarte personal pentru tine să plece, el vă va spune că nu există nici un motiv să se știe dinainte, și vă va spune să plece imediat. Puteți evalua cel mai bine acest lucru ei înșiși, așa că fă tot posibilul pentru a determina daca seful tau este unul dintre acei oameni - dar fii atent, uneori, pur și simplu nu se poate prezice ce va face o persoană. Citiți din nou contractul dvs. - trebuie să cunoașteți toate opțiunile de concediere din partea companiei și a dumneavoastră. Dacă nu există un contract formal, familiarizați-vă cu reglementările standard ale țării / municipalității dumneavoastră.
  • Imaginea intitulată Demisionează grațios Pasul 19
    7
    Se agită mâinile, zâmbește și mulțumesc șefului tău. Indiferent dacă plecați acum din cauza unei mișcări, să faceți o treabă mai bună sau să scăpați de ea aceasta figura, arată clasa când ieșiți pe ușă.
  • Se agită mâna cu fostul tău șef, mulțumesc "toate" și pleacă.
  • Mergeți la locul de muncă și rămâneți acolo cel puțin un minut sau 10. acum poți să-i spui tuturor, dar nu-ți freca șeful în clasa de spectacol și doar confirma că pleci.
  • Imaginea intitulată Demisionează grațios Pasul 20
    8
    Lăsați-i pe toți cei care sunt atinși de plecarea ta. După ce v-ați informat pe supraveghetorul dvs., spuneți personal altor administratori sau angajați importanți cu care ați lucrat că ați demisionat. Spuneți-o în așa fel încât să fiți persoana respectivă "mulțumesc" pentru a ajuta la dezvoltarea carierei.
  • De exemplu: "Nu știu dacă ați auzit deja, dar demisionez să lucrez la o altă companie. Înainte de a pleca, vreau să vă informez cât de mult am apreciat cooperarea cu dvs." Acești oameni pot lucra în altă parte în viitor și doriți să păstrați amintiri pozitive despre dumneavoastră. Cine știe, poate că acestea vor afecta în continuare cariera ta viitoare.
  • sfaturi

    • Amintiți-vă că puțini oameni sunt la fel de liberi ca și cei care nu au nimic de pierdut - dar în viitor nu va ajuta dacă vă lăsați să mergeți complet pentru că plecați oricum. Nu vei muri dacă faci două săptămâni frumoase, pentru că pleci, și în curând poți lăsa totul în spatele tău.
    • Punga pe care o lași astăzi poate deveni din nou șeful tău în viitor - sau poate chiar mai rău, ești subordonată. Și rețineți că acei fraieri uneori nici măcar nu văd că nimănui nu i se permite. Dacă vă aduceți aminte ca pe cineva care a fost pozitiv și generos, ați putea fi bine în drum spre un viitor minunat, în calitate de fostul dvs. șef, care este acum dvs. nou șeful, tu (chipul prietenos pe care-l amintește) plasează în noua poziție pentru străini. Acest lucru poate deschide ușile pentru transferul către alte locații, sarcini mai bune și multe altele.

    avertismente

    • Fiți pregătiți fizic să plece în acea zi înainte de a pleca, vă păstrați tot ce ai nevoie și ceea ce aveți dreptul să disc sau e-mail la un cont personal, cum ar fi informațiile de contact de la clienți, furnizori sau alte exemple Referințe: munca unei liste de proiecte care ați lucrat, etc [Amintiți-vă că o mulțime de date și alte lucruri pe care le-a avut acces la timpul munca ta, cea mai mare parte deținută de companie. Asigurați-vă că acesta se încadrează în limitele contractului dvs. și ale legii înainte de a vă urma acest sfat].
    Distribuiți pe rețelele sociale:

    înrudit
    Eliberarea durerii din trecutEliberarea durerii din trecut
    Te face să te simți mai apreciatTe face să te simți mai apreciat
    Desenați o navăDesenați o navă
    Spunând la revedere în francezăSpunând la revedere în franceză
    Vă mulțumesc în italianăVă mulțumesc în italiană
    Respingeți un băiat într-un mod prietenosRespingeți un băiat într-un mod prietenos
    Nu spuneți într-un mod frumosNu spuneți într-un mod frumos
    Scrieți o scrisoare de recomandareScrieți o scrisoare de recomandare
    Scrieți o recomandare pe LinkedInScrieți o recomandare pe LinkedIn
    Anulează-ți slujbaAnulează-ți slujba
    » » Gata să demisioneze

    © 2011—2021 sedhesrebsit.ru